看護師が転職する際、ほとんどと言って良いほど面接時に転職理由を聞かれるでしょう。
転職理由の伝え方には、コツがあります。
なぜ転職するのかを印象良く面接官に伝えられると、採用してもらえる確率が上がるはずです。
看護師が転職を考える理由は、現在の職場に不満があることが少なくありません。
残業が多い、人間関係に問題がある、給料が安いなどの理由を、そのまま面接で伝えるのは避けましょう。
不満があって転職することを転職理由として伝えると、面接官によく思われないことが多いためです。
採用してもまた不満が湧き、辞めてしまうのではないかと思われてしまいます。
困難な状況に見舞われた場合に、プラスに考えて仕事ができる人と思ってもらうことも難しいでしょう。
このように、転職理由が愚痴になると採用してもらいにくくなるので注意が必要です。
転職理由は前向きな内容を伝えることを心がけます。
新しい職場で何をしたいなど、内容を示せるように準備しておきましょう。
たとえば、スキルアップに触れるなら、具体的な専門分野を出してスキルを高めたいと話せると良いです。
希望先の職場が、スキルアップに適しているという内容を盛り込めると尚良いでしょう。
職場研究をしっかり行い、未来を見つめながら転職活動していると良い印象を持ってもらいやすくなります。
また、自分の成長のために転職が必要だと面接官に伝えることができれば、良い印象を持ってもらえるはずです。
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看護師が初めての転職を成功させるには
転職と聞くと、ネガティブな印象で捉えられることが多いのが実情です。
しかし、転職は必ずしも悪いことではありません。
結婚や引っ越しでやむを得ない場合や、自分のスキルを磨きたいという前向きな理由の場合もあるでしょう。
そこで初めて転職する看護師に向けて、成功の秘訣を紹介します。
初めての転職を成功させるには、自己分析が第一です。
どんな職場が自分の性格と合い、働きやすいのかを考えていきます。
これからやりたこと、やりたくないことは何かなど、細かいところまで一つ一つ考えてみましょう。
自己分析を行うと転職先を絞れますし、自分らしく長く働くことが可能です。
自己分析で働きたい職場の条件が明確になったら、職場を探していきます。
ですが、初めての転職では不安なことも少なくありません。
毎日の仕事をこなしながら、転職活動も進めていかなければならないため、負担も大きいでしょう。
そのような場合には、転職エージェントがおすすめです。
登録するだけで担当のアドバイザーがつき、転職先を一緒に探してくれます。
また、履歴書の添削や面接対策などのサポートもあり、味方ができた気がして精神的にも安定するでしょう。
転職は珍しいことではなく、自分の人生をより良くするための一歩と言えます。
自己分析して条件を洗い出し、味方を増やせば自信を持って転職に臨めるはずです。
詳しくは「看護師さんのはじめての転職」にも載っているので、参考にしてみると良いかもしれません。